Le Academy di ABIFormazione

31 LE ACADEMY DI ABIFORMAZIONE 2026 On demand D&I in banca: cultura, principi e pratiche Tutto il personale durata: h 1.45 EQF 4 - EC11 Percorso professionalizzante Percorso professionalizzante per Diversity manager Pertutteleprofessionalitàchepresidiano,alivellointerfunzionale e con ruoli diversi, la D&I e i correlati processi aziendali durata: 3 gg. EQF 6 - ADA EC.11 Corsi interaziendali Corso CCNL Per Responsabili e Specialist delle funzioni HR, anche a più livelli di seniority durata: 4 gg. EQF 5 - ADA 24.01.01 - RA2 Webinar HR Per Responsabili e Specialisti dell’area Risorse Umane, Relazioni Industriali, Formazione e Sviluppo Organizzativo. durata: 4 gg. EQF 5 - ADA 24.01.01 - RA3 Percorsi interaziendali La direttiva Pay Transparency - Dalla norma alla roadmap implementativa, dall’assessment alla revisione dei processi HR Per Responsabili delle funzioni HR, Legal, Privacy, Compliance, Risk, IT e direzioni centrali durata: 3 gg. EQF 5 - ADA 24.03.01 - RA2 Costruire Politiche di remunerazione conformi alla 285 di Banca d’Italia Per Responsabili delle funzioni HR, Legal, Privacy, Compliance, Risk, IT e direzioni centrali durata: 7 gg. EQF 5 - ADA 24.03.01 - RA3 Seminario annuale Politiche e prassi di remunerazione e incentivazione nelle banche Per Responsabili delle funzioni HR, Legal, Privacy, Compliance, Risk, IT e direzioni centrali durata: 2 gg. EQF 7 - ADA 24.03.02 - RA3 Relazioni industriali Politiche di remunerazione Diversity e Inclusion